為保障駕駛員行車安全，確保公司各項生產(chǎn)經(jīng)營活動順利開展，行政人事部多舉措提高駕駛員的安全意識和專業(yè)技能，預(yù)防和減少事故的發(fā)生。
組織理論學(xué)習(xí)。行政人事部利用每周例會或組織集中學(xué)習(xí)等方式對駕駛員進行安全培訓(xùn)教育。主要學(xué)習(xí)《道路交通安全法》、《道路交通安全法實施條例》、《重慶市道路交通管理條例》等相關(guān)法律法規(guī)及道路安全知識。組織駕駛員相互學(xué)習(xí)和交流“車輛安全駕駛技能、特殊路段駕駛技巧、緊急情況下的應(yīng)急處理”等駕駛經(jīng)驗。組織對兄弟單位近期發(fā)生的交通事故進行案例分析，討論事故原因、總結(jié)正確的處理方法及應(yīng)急處理措施，舉一反三。同時，對公司車輛常經(jīng)過的事故高發(fā)路段進行總結(jié)分析，促使駕駛員樹立“安全記心中，安全握手中”的行車理念。
嚴格調(diào)度管理。要求駕駛員必須無條件服從調(diào)度管理，申請用車必須填寫派車單經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)和行政人事部批準后統(tǒng)一調(diào)度用車，駕駛員接到派車單后必須按申請的路線行車，需要調(diào)整線路用車時，必須報請調(diào)度同意后方可調(diào)整線路，否則將對駕駛員進行考核。
加強隱患排查。專門出臺了車輛周自查、月安全檢查制度。駕駛員每周必須對車輛進行一次周自查。每月由調(diào)度員牽頭，部門領(lǐng)導(dǎo)、駕駛員參與對車輛進行月度安全檢查，并對檢查結(jié)果做好詳細記錄，發(fā)現(xiàn)問題后及時到指定維修點處理，消除安全隱患，保證車輛的本質(zhì)安全。
強化服務(wù)保障。為解決車輛上山執(zhí)行任務(wù)吃水難、找水難的問題，為每輛車配備了礦泉水，高溫酷暑季節(jié)還配備了藿香正氣液等防暑降溫物品，預(yù)防中暑等緊急情況的發(fā)生。
雖然公司外出事務(wù)多、行車任務(wù)重、安全壓力大，但通過采取一系列措施，保證了車輛運行的安全。
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